Главная - Экономические - Управление персоналом (Менеджмент) - Отчёт по практике по профилю специальности 0602

Отчёт по практике по профилю специальности 0602

  • Тема: Отчёт по практике по профилю специальности 0602
  • Автор: Сергей Пашков
  • Тип работы: Курсовая
  • Предмет: Управление персоналом (Менеджмент)
  • Страниц: 55
  • Год сдачи: 2003
  • ВУЗ, город: Пятигорск
  • Цена(руб.): 1500 рублей

Купить


Выдержка

Как известно, одной из задач руководителя организации является мотивация труда персонала.
Мотивация процесс, побуждающий человека к деятельности для достижения личных целей и целей организации.
Чтобы мотивировать труд работника, необходимо узнать его потребности, то, в чём он нуждается. Кому-то необходим просто отдых, другому самовыражение, третьему постоянный самоконтроль. И хороший руководитель должен создавать такую ситуацию, которая позволила бы людям почувствовать, что они могут удовлетворить потребности действиями, способствующими достижению целей организации.
Так, в магазине №1 АО «Холод-сбыт» при расширении площади торгового зала возникла необходимость в приёме на работу дополнительного числа работников. У новых сотрудников главными потребностями были: социальные, в уважении, в успехе, контроле.
Прежде всего им надо было помочь влиться в новый коллектив, так как люди работают разные по темпераменту, характеру. Заведующая магазином провела вводный инструктаж с новичками, познакомила их с уже существующими работниками. Объяснив им суть работы закрепила за каждым наставника, который мог бы помочь в работе консультациями, практическими советами. Естественно, по истечении некоторого времени сложились неформальные группы, которые как хороший руководитель заведующая магазином не стала разрушать.
Так же, чтобы подчинённые не чувствовали себя «чужими», заведующая магазином привлекала их к участию в принятии управленческих решений, давала какие-нибудь ответственные задания, поощряла их успехи, контролировала их работу.
Некоторые люди очень общительны и любят быть в гуще событий, им обычно поручается такая работа, как реклама товара. Они умеют хорошо убеждать покупателей в том, что последним просто необходим именно этот товар. Такие люди любят ощущать, что являются незаменимыми работниками.

Содержание

Нет.

Литература

Нет.

Форма заказа

Заполните, пожалуйста, форму заказа, чтобы менеджер смог оценить вашу работу и сообщил вам цену и сроки. Все ваши контактные данные будут использованы только для связи с вами, и не будут переданы третьим лицам.

Тип работы *
Предмет *
Название *
Дата Сдачи *
Количество Листов*
уточните задание
Ваши Пожелания
Загрузить Файлы

загрузить еще одно дополнение
Страна
Город
Ваше имя *
Эл. Почта *
Телефон *
  


Похожие работы

Название Тип Год сдачи Страниц ВУЗ, город Цена
Рациональное распределение ресурсов как один из важнейших аспектов системы финансового менеджмента Курсовая 2000 21 Москва 1500 Купить Курсовая на заказ
Менеджмент и конкуренция Курсовая 2000 40 Москва 1500 Купить Курсовая на заказ
Прогнозирование в менеджменте: цели, формы, методы Курсовая 2000 47 Нижний Новгород 1500 Купить Курсовая на заказ
Сущность менеджмента Курсовая 2000 77 Москва 1500 Купить Курсовая на заказ
Менеджмент и психология Курсовая 2000 32 Тюмень 1500 Купить Курсовая на заказ
Лидерство в организации Курсовая 2000 25 Самара 1500 Купить Курсовая на заказ
Курсовая по менеджменту Курсовая 2001 22 ТАШКЕНТ 1500 Купить Курсовая на заказ
Менеджмент в малом бизнесе Курсовая 2001 35 Москва 1500 Купить Курсовая на заказ
Выработка и принятие управленческих решений Курсовая 2001 31 Москва 1500 Купить Курсовая на заказ
Менеджмент рекламы Курсовая 2002 64 Ростов-на-Дону 1500 Купить Курсовая на заказ

Заказать Персональную Работу